Une nouvelle mesure législative protégera davantage les travailleuses et travailleurs contre la violence et le harcèlement en milieu de travail.

En vertu des nouvelles mesures de protection, les employeurs seront tenus de faire ce qui suit :

• Élaborer des politiques et des programmes sur la prévention de la violence et du harcèlement en milieu de travail et les communiquer aux travailleuses et travailleurs.
• Évaluer les risques de la violence au travail et prendre des précautions raisonnables afin de protéger les travailleuses et les travailleurs contre la violence familiale éventuelle en milieu de travail.
• Permettre aux travailleuses et travailleurs de se retirer de situations dangereuses s'ils croient qu'ils sont sous la menace d'un danger imminent en raison de la violence au travail.

Des modifications à la Loi sur la santé et la sécurité au travail de l'Ontario ont été adoptées aujourd'hui et entreront en vigueur six mois suivant la sanction royale.